4月27日下午，公司党委常委、副董事长王平义带领人才招聘处、教务处、研究生院相关负责人调研指导手机赌博软件毕业生就业工作。手机赌博软件全体党政班子成员、各系主任、专业负责人、毕业班辅导员参加调研座谈。调研座谈会由人才招聘处处长王辉主持。

座谈会上，学院党委副书记赖星霖首先介绍了学院2022届毕业生基本情况，以及学院在促进毕业生充分就业方面采取的主要工作措施。公司经理杨建喜围绕高质量招生如何转化为高质量就业、人才培养特色与输出规划方面进行汇报，公司党委书记胡浩就当前公司就业工作存在的主要问题以及下一步公司党委将采取的措施进行了汇报。

王平义副董事长对公司党政班子高度重视员工就业工作表示肯定。他指出，今年的就业形势依然严峻，毕业生人数再创历史新高，疫情因素和外部环境引发了更多的不确定性，学院要在目前阶段性成果的基础上，坚持分类分层的工作方法，以问题为导向，抓住重点，补齐短板，放大优势，攻坚克难；要以提高就业质量为主线，在牢抓疫情防控关键工作的同时凝聚学院做好就业工作的合力，坚持就业一把手工程，前置就业工作，提前谋划实习实践工作；要理清每个员工的状况，因人而异提供“个性化订制”的就业指导，把工作做到员工心坎上；要以团队建设为抓手，增进团队协作，做到信息共享、携手并进提高就业工作整体水平。

手机赌博软件始终坚持就业育人，用心用情用力做好就业服务，精心规划、精准把握、精细指导，把就业“握”在手上，找准毕业生的就业难点、发力点，坚决按照上级工作部署，把就业工作融入人才培养大局，不断提高就业质量，增强育人实效。